Formation - accompagnement

Dans le cadre d’une démarche personnelle et volontaire, le bilan de compétence est un accompagnement basé sur la connaissance de soi, de ses compétences et capacités ainsi que l’évaluation de son potentiel et de ses motivations.

Une confrontation avec la réalité terrain permet de définir, avec l’aide du consultant, un/des projets professionnels ainsi que des stratégies d’actions.